员工离职要办社保转移

“我想去看看这美好的世界”（裸辞）

“老板不够体恤员工，我要换个公司去上班”（同城市换工作）

“我决定辞职当个自由职业者了，毕竟刚中了个双色球”（自主创业或灵活就业）

“毕竟老公年收入上百万，我不需要找工作，索性就当个全职宝妈好了”（居民身份缴纳社保）

“北上广这些城市无法安放我的身体，让我有点身心疲惫，我还是回到三四线的老家吧”（跨省市换工作）

......

啊呀呀~不管你怎么工作，是否工作，在哪工作都可以，学姐只有一句话想说：无论你干什么，都不能不交社保：）

社保断缴可不是对于你没有丝毫影响的，社保一旦长期断缴，对你生活的方方面面都会造成很大的影响。

在我们辞职离开公司后社保又该如何缴纳呢？如果你是居民身份应该怎么缴纳社保？自由职业者应该采用何种方式去缴纳社保？如果你是同城换工作者应该怎么缴纳社保？跨省市工作的朋友们应该采用何种方式去缴纳社保？

学姐就通过这篇文章来帮大家解疑答惑，让你清楚的明白怎样去缴纳社保，也让你弄清楚社保应该如何续保，如何转移。

我们先根据缴纳对象和社保性质两方面来对情况进行分类，我们再逐一对这些情况进行讲解。

社保不可断缴

社保断缴，影响还是挺大的。学姐在这里跟大家大概说一下社保断缴的影响主要有哪些：

无法买房落户、拍牌买车

在很多城市，如果不是本地户口又想要在本地买车买房的话，对于社保的缴纳有一定时间限制的。

以上海作为例子，要连续缴满5年社保才能买房，若中间存在断缴补缴的情况则不行。

医保无法报销且保额减少

在大多数地区，如果当月没有缴纳医保，那么下个月就不能够报销了。况且医保保额的大小取决于连续缴费的时间，只有连续缴费时间达到一定年限，医保保额才能达到几十上百万。

以深圳作为例子，每年都缴费持续6年以上，医保报销额度每年都会有100万，但是，如果因各种原因导致的断缴超过3个月，累计缴费期将会清零！虽然累计的缴费年限不会清空，但是保额将会降到最低水平。

生育险无法报销

在生育险连续缴纳9个月或累计缴纳12个月，且生产当月在缴纳生育险的前提下，生产过程中才能用生育险报销。

如果断缴特生育险，我们就无法在有生育需求的时候报销生育产生的费用了。

在职员工社保转移

年轻人心太高，随随便便就跳槽的情况市很常见的。这里有两种情况分别介绍了处理的办法：

同城市换工作

“我房子，车子都买好了，要我换城市工作？不可能！”

“与其搬家转租，我还不如继续在大城市生活挣扎一下。”

......

简单！不需要做什么很难的事情，你只要记好公积金账号，保管好自己的社保卡就OK了，到了新单位之后跟相关经办人员交接好就行了，除了这些之外，你不需要操心有关社保的任何事情。

这里要留心一点：因为普遍公司都是在15号发放工资、缴纳社保。

如果你要换工作，尽量选择当月15号之后再办理离职，最好在次月15日前入职，这样你的社保就不会中途断缴了。

另外，社保账号就是我们的身份证号。公积金账号可以在各地公积金平台官网上找到。

跨省市换工作

如果你认为北上广没有办法让自己安家，想要回到三四线城市去的话。那么你就要考虑跨省市转移医保了。

具体的办理步骤如下：

登录社保局官网，提交转出申请

申请通过后，去社保局办理《基本养老保险参保缴费凭证》和《基本医疗保险参保缴费凭证》

   等新单位给自己缴纳了一个月的社保后，带着两张《参保缴费凭证》去新     城市社保局办理社保关系转入（也可以让新单位帮你转入）

搞定。

通过迁移，之前的缴纳的医疗保险、养老保险的年限可以继续累计。

此外由于工伤险，失业险都是在职才有用，离职就无用，因此也就没有续保、转移的必要了。

由于很多城市都接入公积金接续平台，所以对于公积金的转移，大家到了新的工作单位后，只需要带着身份证和复印件去最近的公积金服务网点进行《住房公积金异地转移接续申请表》的填写就可以了，很便捷。

自由职业者与居民缴纳社保

“我想去看看这变化万千的世界”

“由于中了大奖，我现在不想为别人打工了，现在决定辞职当个自由职业者”

“我想在家当个全职宝妈，老公年入百万不需要我出去工作了”

......

人生还真的是美妙啊：）

但是，不管你是裸辞、自主创业、灵活就业还是普通居民，在国家眼里几乎都没有区别。

只要你没有在国企或私营企业上班，那么哪怕你是个年入百万的自由职业者，你的身份本质上仍然是个普通居民。

而普通居民就只能选择购买居民社保或者职工社保中的养老保险跟医疗保险，从条件来讲，也是比在职员工购买社保苛刻的多。

先来看张图：

我国社保体系如上图所示，其中只有工薪族拥有购买五险一金的资格，也就是一系列的职工社保。

只有持有当地户口才可以缴纳居民社保，或作为“自由职业者”缴纳职工保险，其中包括职工养老保险以及职工医疗保险两项。

不仅生育险、失业险不可以参保，而且连工伤险以及公积金都不能参保。

重点是，除个别地区外，除非是当地户口，不然居民社保跟职工社保都交不了，只有通过社保代缴机构才能代缴。

在居民购买了职工保险的情况下，企业应负担的部分也要居民自己承担。参与的职工医保缴费基数只能按照当地职工平均工资的60%缴纳，缴费比率也只能是在职职工的70%。

举个例子：假如A的当地平均工资是1万，个人缴纳2%，公司缴纳10%，那么A每月缴纳的医保数额为：10000×60%×（10%+2%）×70%=504元。

而相比较之下，居民医保每年所需费用只有300元（不同地区价格会有些许差别），和职工医保相比少了很多。

但是交的多不一定亏，交的少也不一定就不好，到底是该购买职工社保还是居民社保，我们需要对不同的情况做出不同的选择。

以自由职业者身份购买职工社保

如果居民以自由职业者的身份购买职工社保，虽然需要自己承担“个人+公司”的缴费，但是在退休后享受的待遇和在职员工是一样的。

学姐不在这里列出具体的数据与对比过程，直接告诉你结论：

  职工医保与居民医保

相比之下职工医保比居民医保拥有更贵的保费和更高的免赔额，在医疗费用只有四五千以下的时候，居民医保能报销的金额比职工医保更多。

但是当医疗费超过四五千的情况出现的时候，居民医保报销的钱就不及职工医保，并且当需要住院时，职工医保的报销比例跟报销额度也都会远高于居民医保。

此外，职工医保在缴费年限达到25年以后，可以终生得到保障，而居民医保确实交多久保多久。

  职工养老与居民养老

养老金的计算非常复杂：

每月领取的养老金=个人账户养老金+基础养老金

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数

基础养老金=（社会平均工资+本人指数工资）÷2×缴费年限×1%

……

计发月数约等于（平均寿命-退休年龄×12），60岁退休的计发月数是139月

社会平均工资指上年度本市所有职工的月平均工资

本人指数工资=（目前自己的工资/目前的社平工资）×未来的社平工资

……

我们直接上结论：类似于医保，职工养老每月要缴纳的钱更多，但退休后可以领取的退休金也会更多，并且他们都需要缴纳年限满15年而且要在60岁之前缴满才可以退休后领取退休金。

由此可见，虽然职工社保允许居民缴纳，且福利更好，不过因为其需要缴纳的费用比居民社保高出很多，不难看出这款更倾向于自由职业者或自主创业者，它们收入水平稳定，推荐购买。

另外，如果想以自由职业者的身份缴纳职工社保的话，只需要前往社保局缴纳就行。（有些地区要求是本地户口，有些只需要暂住证或居住证即可）

以居民身份购买居民社保

居民社保相比于职工社保，虽然保额、退休金都没有职工社保高，但居民医保的价格更加亲民，更加适合没有经济收入或收入不多的宝妈、大学生、农民等居民群体购买。（再次划重点，必须是当地户口）

找社保代缴机构代缴

如果你没有当地户口，又不是在职员工，还想缴纳社保。

或者你是当地户口，又不是在职员工，但想缴纳完整的五险一金。

那么，你就可以选择找一个靠谱的社保代缴机构帮你缴纳。

这种机构的优点就是可以让你像在职员工一样缴纳五险一金。但是也有缺点，就是得自己负担公司的那部分钱，并且需要每月给机构缴纳几十块钱的手续费。

总之，社保断缴坏处非常多，不管我们工作方式、工作地点怎么样，社保要对其保证。

学姐今天就教会大家社保如何转移，没有工作怎么交社保以及怎么自己交社保，希望通过学姐的介绍，大家能够认识到社保有多重要。

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以上就是我对 "员工离职要办社保转移"的图文回答，望采纳！