给你最合适的保险
日期:2023-03-29 分类:友邦保险和新华保险的重疾险哪个好
说到友邦保险和新华保险,相信大家都听说过,毕竟这两家大公司都有名的很~
不仅公司公司名气大,这两家的重疾产品也相当“网红”!
很多朋友都在后台给学姐留言,让学姐测评测评到底哪家的实力方面更好。
姐姐已经把擂台搭建好了,新华人寿的健康无忧C6PK友邦人寿的友如意顺心版,两者究竟谁更厉害呢!
在此之前,学姐为大家送上一份重疾险的投保指南,有了这份秘籍在手,一切的事情都可以完成,您可要仔细看哦:
预备备!PK正式开始!
一、健康无忧c6pk友如意顺心版,投保条件谁更贴心?
开局之前,学姐先为各位看官奉上两款产品的保障对比图:
第一轮的PK是投保条件的PK,PK投保条件,赢得一方可以获得投保人贴心”管家“的称号。
投保条件实际上就是四个方面分别都是投保年龄、保障期限、缴费期限和等待期;在此中,这两款产品设置方面有两种相同的情况,一个是保障期限,另一个是缴费期限。
所以说,在这次比拼当中,投保年龄和等待期这两方面是主要看的:
1、投保年龄pk
健康无忧c6的投保年龄为30天-60周岁,友如意顺心版的投保年龄为18-55周岁;由此可见,对年龄要求相对宽松的是健康无忧c6。
对于老年群体来说,买到一款合适的重疾险产品本身就更为困难,友如意顺心版设置的这个可投保的年龄段,对于老年人来说已经算是不友好了~
不仅如此,18周岁是这个保险的投保下限,排除了未成年群体,让他们丧失了投保机会。
总之,友如意顺心版投保年龄限制相当严格,健康无忧c6这剧赢的是有道理的啊。
2、等待期pk
大家要清楚,若是等待期内发生保险事故,保险公司完全有理由拒绝赔偿的。
因此,等待期如果短的话,被保人获得保障的时间就越快,对被保人就来说越有利。
那么等待期究竟是怎么样的?健康无忧c6的等待期有180天,但友如意顺心版等待期却只要90天;两者这一比较,健康无忧c6多了90天的等待期!
因此这样,健康无忧c6就不能享受保障的时期就比友如意顺心版长了一倍!这让人很不安心。
所以,大家不能再觉得等待期不重要了,重视等待期的人都已经掌握了这些基本知识:
这局友如意顺心版力挽狂澜,胜利!
那么到目前为止,投保条件PK也就到此结束,这两款产品不管是那个方面,都有让人觉得不满意的地方。
但是大家别着急,咱们再来瞧这两款产品的保障内容,瞧瞧朋友们还能不能再找回信心来!
1、重疾保障PK
健康无忧c6的重疾赔付按照从保额、保费和现金价值三者中取最大值的原则,只提供一次重疾赔付,说白了就是最多也就能赔付100%的基本保额。
跟市面上提供60%、100%额外赔的优秀重疾险一比较下来,这个力度真是太小了,让人失望。
也有赔付力度大的,那就是友如意顺心版,赔付比例高,但是有条件。
前10年,运动达标每月递增2
50%这个数字带给我们直观的感受,50%的额外赔付太多了,无疑会让我们心动。
心动的同时不要忽略一点,那就是必须要满足严格的条件,才能获得这项额外赔付。
首先,我们要注意的是时间,要求是在保单前十年,在前10年患病可以获得额外赔付,超出10年就没有额外赔付。
其次,还得做到运动达标,同时符合时间和运动两个条件,每个月才能获得2%保额。
为什么说条件严格呢,是因为标准是硬性的,不可改变,但是大家的空闲时间并不是固定的:就算制定运动时间表,但是每个人都会面临突发事件,很容易就打乱计划,我们有多大的把握完成这项指标呢?
我们都能理解运动指标的设计初衷是为人们的健康着想,但是当它成为一项附加赔付指标,很多人为难,也是因为它的不确定性很大,大家真正能得到赔付的无法保证。
因此,我们可以发现友如意顺心版的额外赔付也不是那么容易拿到的。
然而,它的问题不只一个,千万不能在了解不全的情况下购买这款产品:
然而,两者对比起来还是友如意顺心版更好,毕竟比起健康无忧C6,它还有机会拿到额外赔付,而健康无忧C6根本没有这项设置。
2、轻中症保障pk
不仅重疾保障不行,健康无忧c6中症只提供50%的赔付比例,让许多人不满意;就连首次患上轻症的赔付金额也低,只有20%的基本保额。
比起市面上大部分重疾险,也只能算是个中等水平了;就这样的赔付力度,是给不了患者安全感的!
在友如意顺心版对于轻中症赔付的3个保障计划中,计划A、B的赔付力度均低于市场平均水平,整体赔付力度有待提升。但其C计划的赔付还算让人满意,可以给患者提供有力的经济保障。
这么说吧,友如意顺心版的保障内容还是比健康无忧c6好很多的,但是这两款也并非是最佳选择。
这样的保障条件,保费居然还要一万多块!性价比实在是太低了……
要知道,市场少不少优秀重疾产品不仅保障比这充足的多,价格更是少了3、4千!节省下来的钱可以用在刀刃上!
因此,“网红”产品要谨慎购买,不要因为公司有名气就信任他,这样很容易吃亏。
以上就是我对 "新华人寿和友邦人寿谁家的重疾险更有用"的图文回答,望采纳!