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日期:2022-03-09 分类:为什么要强制缴纳社保
我们常常听到别人说类似这样的话:
交社保的好处对我而言,无疑就是买房落户,供小孩上学。
本来一个月就没多少钱,交了社保后就更加没钱了。
把钱存进养老账户就不能再随意取出了,假如因此贬值了,那么自己拿去投资做生意之类更好?
......
对社保有很多抱怨,说来说去本质就是感觉:国家强制缴纳社保并没有什么用,因为社保本身没什么用,也不划算。
其实呀,国家也有国家的难处,我们广大公民的利益有了国家的保障,为此国家煞费苦心,不过是我们当中半数以上的人都不清楚,感应不到罢了。
今儿个就让学姐来给大家分析一下,凭什么国家要强制缴纳社保,以及这个问题的镜像问题,假如不强制缴纳社保的话会有什么影响。
强制缴纳社保有什么缘故吗
要懂得这个问题,我们必须得了解社保的本质是什么,这样才可以从更多的角度来看待。
从社保的本质来看
社保的本质,是国家用来进一步减少社会贫富差距的一种社会制度。它更多的是为了解决低收入人群“没钱治病,没钱养老”的一些问题。
因为如果对象是高收入群体的话,治病、养老等问题从来不成什么气候,小病小痛从工资里拿一些就够了,就算有什么大病也可以用商保来避免产生很大的损失。
养老就更加不用去为钱而发愁。
可是换成低收入群体,先别提几万十几万的医药费就能够让家庭财政遭受严重打击,可能几百几千的医药费都会让他们吃好久的咸菜馒头。
到了一定年纪失去了所有收入来源之后,这时所能依靠的只有儿女。
之所以会有社保制度也是为了可以更好的改变这种状况,它对社会上多半成员提出来强制性缴纳的要求。
说得好听点叫"共济",收入低的就交的没那么多,收入高的就交多一些,国家也会在补贴一部分,从而让大家有钱养老,保障基础医疗。
说得难听点叫"劫富济贫",当你交多的时候,医保报销比例、报销范围、起付线封顶线不会因之而变多,反之,也不会变少;
养老金并非多交就能多得,交多少,退休后算多少,全部都是一致的。
从社保的缴费比例来看
社保的缴纳比例剖析如下:
在每个月缴纳的社保费用里,我们个人缴纳的部分只占总费用的10.2% ÷ (10.2% + 28.4%) = 26.4%。
假设小A同学月工资为10000元,那么
小A需要交10000×10.2%=1020元到社保账户
小A的公司需要交10000×28.4%=2840元到社保账户
小A个人而言,自己交的这部分钱的主人仍然是自己:看病的时候可以消耗医保账户里的钱:退休以后,养老金的钱是依据养老账户总额进行计算的。
但站在企业的角度来看,企业相当于每个月多发了2840元的隐性工资给我们,这笔钱实际上是从属于社保统筹基金的,对企业根本就没有好处,跟在缴税差不多。
从社保的最大受益者的层面看
在社保里中低收入群体受益最大。
主要是由于养老险:
养老险的本质,是现收现付制:这边刚收到年轻人的钱,那边紧接着就发给了已经退休的老年人。
这么做可以有两个优点:一方面我们能够有效的解决我们国家的通货膨胀的问题,这是由于在过去的三十年里经济高速发展所产生的;
另一方面,用现在的中产阶级的钱,付给从前的无产阶级,变相地实现"劫富济贫"。
这实际上很容易懂:企业每个月转入社会统筹基金的钱,立即就转入了退休人员的账户里。
如果你来做企业的股东、老板,有人提出条件让你从企业的利润里无条件拿出一部分和别人分享,你愿意吗???
此外,养老险的缴纳受到"最低与最高缴纳基数"的限制,一般基数为当地社会月平均工资的60%~300%。
也就是说,当你的收入超过当地社会月平均工资的三倍以上的时候,假使打算保障自己在退休后,还能保证一定的生活质量,养老金根本就不能保证。
若是那些年入几十万上百万的真正的中产阶级,养老金着实是很鸡肋——根本不够人家用啊:)
然而对于低收入群体来说,养老金的“收益”其实是相当可观的。
养老金的领取数额是要参照上一年度的当地月平均工资的,不过社会月平均工资又与社会经济增长最近似,紧跟甚至超前一定的通胀率。
这几年中国平均通胀率达到了7%,因此养老金的“收益”也就跟着以至少7%的增速上涨。
此外,中国养老统筹基金不单单靠企业与公民缴纳,不够的时候还会由国家财政直接划拨,这如何领会呢?
这就等于说,交养老险可以放心交,因为这背后是国家在撑腰,就像买国债,0风险。
可以真实地说:中低收入群体用来抵御通胀的最容易最实用的措施应该就是养老险了。
因此
经过这三个角度能够分析出,国家强制缴纳社保,完全是在"劫富济贫"为老百姓着想。
要不是国家强制规定要缴纳社保,,并没有企业会这么热衷地帮我们缴纳社保。
企业家都是资本家不是慈善家,用最合理的成本获得尽可能高的利润才是人家的追求。
由于这个制度的存在,国家才能为我们社会的中低收入群体提供“有钱看病,有钱养老”的保障,才能让贫富之间的差距越来越小。
不强制缴纳社保会怎么样
真相有且仅有一个:缴纳社保的这部分钱最后还是会流入中产阶级的手中,到最后富人越来越富饶,穷人失去了原有的医疗、养老等保障,越来越家徒四壁,想跨越阶层更是比登天还难。
贫富差距越来越大......
还有就是企业会不会考虑将省下来的这部分钱作为工资发放给员工?
答案是:工资越少越不会,原因有两方面。
一方面,企业给员工设定工资也是要按照市场行情来调整的,倘若大家都肆意妄为地涨工资,到最后企业与员工都将竹篮打水一场空;
另一方面,你的职位越低,相对而言职能就越不重要,就越"螺丝钉",可替代性就越强。
想做这个活的人多的是不差你这一个,既然有人愿意干那我为什么还要给这个岗位加工资?企业的员工那么多不差你一个。
你的职位越高,相对而言职能就越重要,可替代性就越弱,企业就越离不开你。
一旦你跳槽了企业损失会很大,为了防止你跳槽,于是就给你、给这个岗位加工资,把你与企业绑在一起。
莫非基层员工的工资就一成不变?还真不是这样。
企业应该会考虑把“个人账户”那部分的钱作为工资发放给我们的,可是“社会统筹账户”的那部分钱根本就不可能。
还是那句话,企业家是来做生意的不是做慈善,当然希望能够尽可能缩减成本以达到更多的利润。
补充
国家那么用心良苦,替我们从中产阶级手中获取了福利,然则多数公民对医保持反对态度,这又是哪里有问题呢?
是社保福利不够优秀吗?
其实并不是,说到底原因还是这三个字:不完善
因为宣传制度不完善,广大公民对社保制度的机制比较生疏,不了解实际有什么用、怎么用。于是一口咬定交社保就是在缴税,没用。
因为流程设置不完善,医保、工伤、失业、生育的报销流程的透明度和便捷程度都有待提升,好多公民觉得太耗费功夫不够灵活。于是交了也不想用,嫌麻烦。
因为账户制度不完善,一旦把钱放进医保账户和养老账户,钱就没办法提现,不能实现灵活使用,多半公民需要应急的时候都没办法。于是都不想缴纳太多。
......
诚然,我国的社保制度虽然很好,但它依然有许多令人诟病的地方。
国家进步的同时,社保制度也会更加完善了。
为什么要强制缴纳社保-121,社保作为国家为我们广大公民争取来的好处,我们仍旧应该尽可能地按时缴纳,哪怕不是为了医保与养老金。
即使是冲着买房落户、买车上牌,送小孩上学,我们不是也需要得好好缴纳?
假若低收入群体真的很不支持缴纳社保的话,学姐也表示理解,可是在学姐看来:
如果你不愿意相信国家,希望等你老了以后也能一样硬气。
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以上就是我对 "不足一岁的孩子交社保"的图文回答,望采纳!