报销生育保险

学姐身边同样有宝妈朋友，他的女儿白白胖胖十分可爱，但是妈妈却和我吐槽：

“这个小吞金兽还没出生就花了我们好几万的钱，现在出生了，指不定还要花多少呢！”

学姐心里有个疑问：“社保不都早都买了吗？应该找社保报销。”

“我到公司打听过了，公司说这些不符合规定不给报销？”

生育保险是五险的其中之一，五险是我们平常缴纳的社保。，生孩子产生的医药费用和住院费可以用生育保险来报销。

社保是一种公民福利待遇，是国家提供给公民的，因为不了解社保的相关作用，不知道怎么用就不去使用它，就像给你几万块钱你不要似的。

为了使更多的男女性朋友都能搞明白生育保险的用途和作用以及使用方式，所以学姐归纳出这篇生育保险使用指南。

让大家一次性弄懂生育保险里的门门道道。

理论篇

生育险是什么

生育险是包含在职工社保里面的，同时生育险又是属于“五险一金”其中的一险，国家拿它来对我国公民进行生育上的保障，在我国公民生育时，可以按照法律法规从政府获取相关的经济补助。

说的是，在女人生小孩的时候，国家能够给产妇报销一部分生育时的花费，更能给予产妇相应的休假时间，保障其基本生活和生育安全。

它覆盖了较广的人群，，女性职工、男性职工的未就业配偶、参保的自由职业者等，只要能达到报销条件，就可以享受到了。

此外，生育险不需要我们个人缴纳，，我们的所在单位每月会按照我们社保缴费基数（即我们的工资数）的1%左右为我们缴纳生育险。

生育险报销种类与福利

生育保险可以报销的种类有2类：生育医疗待遇与生育津贴，以及与此相伴的福利：产假。

  生育医疗待遇

生孩子前就是医院的常客，如果不做各项检查，是不能生孩子的；生育时手术、接生也需要花钱；生育以后还有其他方面的开支。

不仅妈妈身体受伤，而且爸爸还要花钱。

然而，这部分费用最终该怎么去报销呢？生育险医疗待遇就是专门报销这部分费用的。它的报销范围一一列举为：检查费、接生费、手术费、住院费、药费以及计划生育手术费用。

计划生育手术费指职工实行计划生育实施放置（取出）宫内节育器、流产术、引产术、绝育及复通术等相关手术费所发生的医疗费用。

女职工生育出院后，因为生育而发起的疾病，那么这个时候医疗费用就由生育险进行承担，不然就按照医疗险规定办理。女性在产假修满之后治疗依据医疗险进行处理。

生育医疗待遇的报销方式不同地区规则不同，但基本分有两种：

一种是固定报销额度，无论开销多少，社保机构都是给的固定额度，超出部分需要自费。

不同的地区不同的医院在具体报销金额方面也存在不同，学姐在这里只能讲大概数额，具体情况各不相同，你可以拨打社保服务热线：区号+12333来了解清楚。

比如产检一般会报销1200上下，顺产一般会报销3500上下，剖腹产一般会报销4200上下。

一般来说，只要不用报销范围外的药品，我们基本是不需要再自费多少钱的。

另一种是按比例报销金额，即报销是按照一定比例来进行的，报销的多少将会依据花销的多少来确定。

以广州为例，去定点医院进行就医确人是怀孕之后首先要做的事情，检查和手术在怀孕过程所需要的都在定点医院做，只需要在生完孩子结算的时候，支付自己应该支付的那部分就行了。

  生育津贴与产假

生育津贴与产假相关，是女性朋友因生孩子（包括自然流产和计划生育手术）而休假的期间，国家给予的一笔用来代替工资的的补贴，所以生育津贴又被成为“产假工资”

生育津贴由生育保险基金发放，一般会转给公司再由公司给予到个人，或者由个人自己去社保网点领取。

生育保险的计算公式如下：

生育津贴=上一年度本单位人均缴费工资÷30×产假天数

其中，产假就是指女性朋友在因生孩子的事情（正常生育、自然流产、做计划生育手术）时法定可以请的假。

产假天数计算如下：

基本产假为98天，产前可提前15天休假；

剖腹产加15天；

多胞胎每多一胎加15天；

超过24周岁生育属于晚育，加30天。

此外，如果自然流产了：4个月以下可休15天；4个月以上可休42天。

生育险报销条件

生育险报销条件，就是生育险使用条件：

① 累计缴满12月或连续缴满9月；

② 怀孕与生育当月仍在缴纳；

③ 符合国家和省人口与计划生育规定；

此外，如果生育的时候累计缴纳时间不满12个月，那么在之后18个月内缴够12个月也是可以的。

实战篇

生育报销一句话总结就是：拿着材料去社保局报销。

但是听着很简单，报销流程根据地方情况会有所差异，这里有很多问题需要确认，需要什么材料、要怎么走流程、钱会打到社保卡还是银行卡上......

要想清楚了解，只能打当地社保服务热线：区号+12333进行查询。学姐只在这里列出大多数都需要的材料，如有出入，请以当地政策为主。

生育报销所需材料如下：

✦ 职工及配偶身份证原件、复印件

✦ 结婚证原件、复印件

✦《计划生育服务手册》或《生育证》原件、复印件

✦ 医学诊断证明书（有的要求医院小结）复印件

✦ 婴儿出生证明复印件

✦ 所有收据、处方（中、西药费）原件，并按日期先后顺序整理齐

✦ 职工本人银行卡

需要注意的是：

如果是委托办理，需要提交委托书和委托人身份证及复印件。

银行卡是指定银行卡，但几大行的卡基本上都能用。

如果是异地生育，需要在参保地提交出院小结或者病历本。

如果是在港澳台生孩子，需要提交能证明生育的病历证明材料。

报销流程根据地区的不同，有的需要自己带好材料去当地的社保网点，有的则只需要将资料交个公司人事，由人事上交给当地社保部门。

但比较一致的是，灵活就业人员都需要自己带着材料去当地社保网点办理。

疑难解答

生育保险断缴怎么办？

根据现行政策，生育险允许补缴，但最多只能补缴3个月。且生育险不同于养老险、医疗险，它无法单独缴纳，要缴只能五险一起缴。

如果我们因为离职等原因断缴的话，要么立刻找好下家尽快入职保证不断缴，要么找社保代缴机构补缴五险一金或长期代缴五险一金使生育险累计够12个月。

当然，如果我们找的是社保代缴机构的话，那么我们就要承担五险一金个人缴纳部分+公司缴纳部分+代缴手续费。如果仅仅只是为了能够使用生育险的话，代价有点太大了。

所以学姐认为，能不断缴就不断缴，就算断缴了也尽量在3个月内续上。

回老家生小孩可以用生育险吗？

可以，生完小孩带上相关材料到参保地报销就行。

很多女性朋友在生小孩的时候更愿意回到老家生育，因为能有父母陪着，方便家里人照顾，自己也安心。

但是异地报销需要的材料跟手续都更加麻烦，需要你来回跑。学姐认为，有这份来回跑的车费钱，还不如让父母坐个车来工作地陪你，你自己方便，父母也安心。

生二胎可以报销吗？

符合计划生育规定的二胎可以报销，并且和一胎的报销标准一样。

男性职工买生育险干嘛？

男性职工交的生育险，主要是用来为没有工作的女性配偶生产时报销医疗费用的。

同时自己也享有15天或10天的带薪陪产假，但没有98天的产假和产假工资。陪产津贴为男员工公司平均工资÷30×10（或15）。

另外，五险一金是捆绑在一起交的，不论男女，非交不可。

非定点医院能否报销？

在非定点医院生产，如果女性朋友有缴纳生育险，那么生育医疗费是不能报销的，但是生育津贴依然可以领取。

如果女性朋友没有缴纳生育险，配偶有缴纳，那么只有配偶能拿到带薪陪产假。

夫妻只有一方有生育险怎么办？

如果是女性朋友有，生育医疗待遇和生育津贴都不变。

如果是男性朋友有，那么跟上述问题一样，可以享受生育医疗待遇，根据地区不同，可能有10天或15天的带薪陪产假。

总之，生育险作为五险之一，与其他四险以及一金组合起来，对我们医疗、养老、生育、失业、工伤、住房等方面的生活起到了许多作用。

不但十分全面，而且作为国家给予我们公民的福利，它的性价比也非常高。

保障我们所有人“有病能医，有钱养老，有钱买房”，不过由于社保是向社会全体提供的，故而它只能保障最基本的需求。

万一碰上花费几十上百万的重疾，医疗险的作用就微乎其微了；如果因为工作造成了意外伤害甚至身故，工伤险的赔付保障就显得无关紧要了。

每个人都希望自己可以更有底气的生活，社保和商保相互组合的保险很有必要，社保与商保的强强联合才能使我们受到全面保障且保持独特和强有力的作用。

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以上就是我对 "报销生育保险"的图文回答，望采纳！