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日期：2021-07-24 分类：灵活就业人员交社保
学霸说保险-秀秀
“学姐，我是开淘宝店的，可以缴纳社保吗？”
“学姐，我是靠个体生产或经营谋生的，我可以缴纳社保吗？”
“学姐，我是画漫画的......”
“学姐，我的工作是写网文……”
......
学姐已经说了：从社保的视角看，只要你工作的地方不在不在企事业单位，就算你是灵活就业人员，一年能挣100来万（自由职业者以及个体户），在国家眼里，你都只是个普通居民。
我们换种说法，假如我们不是在企事业单位工作，那么要想缴纳社保，只有这三种方式：
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家对于自由职业者如何缴纳社保的问题还感兴趣，今天学姐就来跟大家一次性讲清楚，工作比较灵活的人应该怎么缴纳社保。
先看图：
社保有职工社保与居民社保，缴纳主体的不同，可缴纳的社保也不同：
换句话说，要是灵活就业人员要交社保可以选择下列几种：
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
刚才在本篇文章中介绍了三种缴纳社保的措施，那么我们应该采取怎样的手段交纳呢？
如果想要解开这个疑惑，除了要考虑我们自身的需求之外，而且还要研究三种方案缴纳所需费用和得到的保障怎样。
我们暂时不考虑第三种方案，我们先来比较一下前两种方案的优劣势。我们从这两个方面入手来比较：
看图：
在缴费金额方面，灵活就业人员比在职员工多很多的原因，那是因为员工在工作时，单位会给员工承担工资8%的保险，员工自己只需要交工资的2%（有些地区高，有些地区低）.
这笔医保费会分别去两个地方：个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】；公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员还要同时负担交个人的2%和公司的8%，当然比在职人员就会贵很多。
我们可以更清楚的看到，
从缴费金额上看：个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看：个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
对于自由的工作职员来说，居民医保还不错，但相对于职工医保来说，报销范围更大，报销比例更高，报销额度更高。虽然缴费金额更高了，但是免赔额度也变得更高了。
看图：
它和“医保”有着相似的功能，但它不是“医保”，在缴费金额方面，灵活就业人员比在职员工多很多的原因，由于是在职员工，所以在缴纳养老保险时，缴纳工资费用，公司会为他交大部分的百分之二十，而他自己只需要交百分之八。（不同地区的比例会有略小的差别）。
这笔养老费会分别去两个地方：个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】；公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
对于灵活就业人员而言，没有公司为他缴纳任何费用，全都需要他自己缴纳，{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以更清楚的看到，
从缴费金额上看：个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险还是比较特别的，退休后想领得多，可以在缴纳时间与金额上入手，缴得越多越久越有利。
但对于职工养老与居民养老来说，无论怎样对比两者的缴纳时间。
从收益来看，永远都是：职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
综合前两个方案，可以得出，个人经济能力以及是否有当地户口，是选择缴纳哪个的先决条件。
方案一可享受与在职员工相同的养老与医保待遇，但缴纳金额较高。
方案二虽然胜在金额便宜，但在保障待遇上没有职工养老与医疗好，需要当地户口才能购买，一年不到1000块。
现在我们来看看第三种方案，最后再综合三种方案来考量到底应该怎么选。
通过社保代缴机构缴纳五险的好处就在于，可以多出生育险、工伤险、失业险这三种保障。并且在缴纳金额上没有太大区别。
如有其他疑问请看下图:
生育险、失业险和工伤险的好处在于：它们需要缴纳的金额不高，这种方案只是在第一种方案的基础上再加几百块。也就是说，我们并不差那几百块。
自己可以选择要不要用第三种方案。
由此可见，灵活就业人员的社保缴纳方案就很明确了：
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求：建议通过社保代缴机构缴纳五险；
② 资金充足且对其余三险没有需求：建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保；
③ 资金不充足且有当地户口：建议购买居民养老与居民医保；
④ 资金不充足且没有当地户口：建议自己带齐相关资料去当地社保局，以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保，或者去上班。
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以上就是我对 "灵活就业人员原来自交社保"的图文回答，望采纳！
