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日期：2021-07-26 分类：灵活就业人员交社保
学霸说保险-肖恩
“学姐，我靠开淘宝店谋生，能够缴纳社保吗？”
“学姐，我的工作是个体经营，可以缴纳社保吗？”
“学姐，我的工作是画漫画......”
“学姐，我是一名网络写手……”
......
学姐以前提过：拿社保的角度来说吧，如果你的工作单位不是企事业单位的话，那么哪怕你是个年入百万的灵活就业人员（自由职业者以及个体户），在国家这里，你是以普通居民存在的。
换言之，如若我们不在企事业单位上班，那么想要缴纳社保就只有这三种办法：
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
趁着大家对于自由职业者如何缴纳社保的问题还感兴趣，学姐今天就和大家一次性说明白，工作比较灵活的人应该怎么缴纳社保。
先看图：
在社保中，职工社保与居民社保可以缴纳的社保不同：
综上所述，灵活就业人员在缴纳社保上面有这几种方式：
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
方才在本篇文章中推荐了三种交纳社保的方式，我们应该在这三种方式中选择哪种来缴纳呢？
要想回答这个问题，我们不光要研究自己本身的需求，还需要思考三种方案需要缴纳的费用，以及保障的力度如何。
我们先不考虑第三种方案，先来比较前两种方案的优点与缺点。我们从这两个方面入手来比较：
看图：
在缴费金额方面，灵活就业人员比在职员工多很多的原因，之所以是这样，是因为参加工作后单位会承担工资额度的8%，作为员工只承担工资的2%（有些地方的比例是不同的）.
这笔医保费会分别去两个地方：个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】；公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员除了要交个人的2%，还要负担公司的8%，这样算来就比在职人员花更多的费用了。
我们可以明白，
从缴费金额上看：个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看：个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
所以对于灵活就业人员来说，职工医保优点很多，甚至相比于居民医保来说，不止报销的范围更广了，而且额度和比列都变得更高了。虽然免赔额度变得更高了，但是缴费金额也会变高。
看图：
它与医保像同胞兄弟一样，在缴费金额方面，灵活就业人员比在职员工多很多的原因，因为是在职员工，所以在缴纳养老保险时，虽然他需要缴纳费用，但他自己只需要交工资的8%，而公司会替他交工资的20%（不同的地区可能会有小小的区别）。
这笔养老费会分别去两个地方：个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】；公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
但灵活就业人员不但要交个人的8%，还用同时负担公司的20%，{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以明白，
从缴费金额上看：个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
说起养老险，它还是比较特殊的，它有个独特的原则，就是缴得越久越多，退休的时候就能获取的越多。
从缴纳时间上来说，无论怎样对比职工养老与居民养老。
从收益来看，永远都是：职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
显而易见，之前的两个方案，该交纳哪个应视是否有当地户口与个人经济能力而定。
方案一看似与在职员工待遇一样，养老与医保无差，但缴纳金额过高。
方案二保障待遇上不算太好，比不上职工医疗与养老，但胜在金额低，一年也用不上1000块，但只能限制当地户口购买。
下面还有第三种方案，结合以上两种，再做综合判定。
如果通过社保代缴机构缴纳五险，就会多出生育险、工伤险、失业险这三种保障。不同的方案其实在缴纳的金额上是差不多的。
如有其他疑问请看下图:
生育险、失业险和工伤险与其他险的差别就是，它们的缴纳金额较少，只是需要我们在第一种方案之上再加几百块钱。换而言之，不差这小几百块钱：）
如果需要那三种保险的，就可以选择第三种方案。
综合上述，灵活就业人员的社保缴纳方案其实很明显了：
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求：建议通过社保代缴机构缴纳五险；
② 资金充足且对其余三险没有需求：建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保；
③ 资金不充足且有当地户口：建议购买居民养老与居民医保；
④ 资金不充足且没有当地户口：建议自己带齐相关资料去当地社保局，以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保，或者去上班。
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以上就是我对 "三明灵活就业人员交社保"的图文回答，望采纳！
