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东莞市社保五险一金是强制的吗

日期:2022-03-07 分类:社保是五险一金吗

优质回答
学霸说保险-斌斌

“学姐,社保有什么,五险一金是什么,他们是同一个东西吗,区别在哪?”

“学姐,我想问问三险一金是不是只有一部分人交?”

“学姐,您对社保和五险一金哪个更了解?你觉得哪个更好?”

......

朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨,说:“这是什么公司也太抠门了,竟然都不给我缴纳生育险跟工伤险,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!“学姐你说你是不是要考虑考虑去社保局投诉了?”

还有的朋友跑来问学姐,说:“听学姐说社保保障全面性价比高,大家如果在五险一金和社保选择,交社保会更好?”

究竟是怎么样的,相信大家也想弄明白,那学姐今天就一次性跟大家讲清楚,社保与五险一金的关系是怎么样的。

社保与五险一金的关系

先说答案:社保与五险一金是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险
是确保我们能在退休后,还能有可花费的费用的保险。它只需要我们满足在退休前累计缴纳时间达到15年的条件,就可以在退休后,按月领取一笔退休金。

医疗保险
医疗保险是在我们生病时提供保障的保险,它不仅可以报销在医院的门诊费用,如果有因为生病住院而出现的住院和医疗开销,也能获得一部分的报销。是社保中用处最大,效果最强力,我们平时接触最多的保险。

生育保险
从文字上理解就是给生小孩准备的保险,它能报销生小孩的费用很多,涉及生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,除开报销,还能提供产假和产假津贴。

工伤保险
主要是说如果我们在工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等原因,劳动者暂时或永久无法自主活动或意外过世的情况下,我们就可以从保险中得到经济补偿。

失业保险
因个人被解雇或企业原因失去工作可以向社会申请一笔保障金,该保障每月定时定额发放,让你的生活能得以维持。

住房公积金

住房公积金在你买房租房时,可以抵扣甚至可以进行超低利息贷款,是国家极好的一项福利。

五险和住房公积金的统称就是“五险一金”,也就是说五险一金的范围更大和作用不同,没有孰好孰坏一说。

提个醒,公积金可不是社保,但我们会常常将两者放在一起讨论,只是用人单位把能够给你的保障性待遇做了规整,合并为一个方便易懂的词而已。

有的人把五险一金简称为社保也是可以的,从广义的角度看这么称呼也是可以的,但是要注意个别时候不要把两者都概念混淆就好了。

除此之外,由于国家强制用人单位帮我们缴纳五险一金,而且五险一金对我们的生活影响很大。

不了解它的话,医保报销不了,退休时拿到的退休金比预期少的情况就大大减少了,有人甚至都不知道如何使用生育险,工伤险,失业险。

三险一金的由来

三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

因为2004年开始实行工伤险,2006年开始实行生育险,所以就有了三险一金这个词。这之前因为没有这两险,三险一金当然是独占鳌头了。

我们缴纳五险一金的缴费比例正如下图所示:

看得出来,我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费,公司已经为我们缴纳了。

所以有些公司可能会在打印工资条的时候,直接不显示生育险与工伤险的扣费,这可能导致员工担忧公司怎么只缴纳了三险一金。

三险一金的说法已经被时代淘汰了,现在一个公司最基本的配置就是五险一金,有的六险一金、甚至七险一金都有了。所以我们并不需要对此感到担忧。

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以上就是我对 "东莞市社保五险一金是强制的吗"的图文回答,望采纳!