给你最合适的保险
日期:2021-08-08 分类:灵活就业人员交社保
“学姐,我是开淘宝店的,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我是个体户,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我以画漫画为生,可以缴纳社保吗?”
“学姐,我是一名网络作家……”
......
学姐曾经说过:从社保的角度讲,如果你的工作单位不是企事业单位的话,哪怕你自己做生意,一年能挣100万(灵活就业人员以及个体户),在国家眼中,你的身份只是个普通的居民。
也就是说,假设我们不在企事业单位上班,却又想要缴纳社保,只有这三个办法可以实现:
① 持有当地户口并缴纳居民社保。
② 以灵活就业人员的方式缴纳职工养老与职工医保。
③ 通过社保代缴机构缴纳职工五险。
借着大家还未对自由职业者如何缴纳社保了解清楚,今天学姐就来跟大家一次性讲清楚,那些自由从业者到底怎么缴纳社保。
先看图:
职工社保与居民社保是社保的两大主体,按照缴纳主体的不同,可以缴纳的社保也不同:
也就是说,灵活就业人员如果想缴纳社保,有以下几种选择:
① 以灵活就业人员身份缴纳职工养老与职工医保
② 以持有当地户口的居民身份缴纳居民医保
③ 通过社保代缴机构缴纳职工社保
方才在本篇文章中推荐了三种交纳社保的方式,我们应该用什么办法办法交纳呢?
要想让自己对这个问题不再疑惑,我们不单单只思考自己本身的需要,还要思考三种方案的缴纳费用,还有得到的保障怎么样。
对于第三种方案,我们暂时不予理睬,先来一起比较一下前两种方案的优点和不足。我们现在从这两部分内容进行比较:
看图:
在缴费金额方面,灵活就业人员之所以会比在职员工多那么多,出现这种状况的原因是职工在缴纳医疗保险的时候,自己要缴纳的比例是2%,公司会给他交纳工资的8%(有些地区的比例有不同的情况).
这笔医保费会分别去两个地方:个人交的2%部分会直接进入个人医疗卡中的【个人账户】;公司交的8%部分会进入国家医疗统筹基金。
但灵活就业人员不但要交个人的2%,还用同时负担公司的8%,这样算来就比在职人员花更多的费用了。
我们可以更好的理解到,
从缴费金额上看:个人缴纳职工医保>职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
从保障力度上看:个人缴纳职工医保=职工缴纳职工医保>个人缴纳居民医保
对具有临时性和弹性工作的就业人员而言,职工医保和居民医保相比而言,报销的范围、比例和额度,都更大、更高。但免赔额度也更高,缴费金额更高。
看图:
与医保类似,在缴费金额方面,灵活就业人员之所以会比在职员工多那么多,是因为在职员工在缴纳养老保险时,个人要交个人工资的8%,公司会替他交工资的20%(不同地区比例略有区别)。
这笔养老费会分别去两个地方:个人交的8%部分会直接累计进【个人缴纳总额】;公司交的20%部分会进入国家养老统筹基金。
但灵活就业人员不但要交个人的8%,还用同时负担公司的20%,{灵活就业人员交社保-25。}
我们可以更好的理解到,
从缴费金额上看:个人缴纳职工养老>职工缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
养老险特别就特别在,缴纳越多越久者,退休以后待遇就相对较高,可领得更多。
但无论我们如何对比两者的缴纳时间,即:职工养老与居民养老。
从收益来看,永远都是:职工缴纳职工养老>个人缴纳职工养老>个人缴纳居民养老
从之前两个方案不难看出,选择缴纳哪个,可结合自身情况来看,以个人经济能力与是否有当地户口为条件。
方案一缴纳金额高,但可以获得与在职员工相同的医疗与养老待遇。
方案二缴纳金额少,保障待遇上较低,尤其是在职工养老与医疗上,缴纳金额不到1000块一年,但需当地户口。
那么再看看第三种方案,综合以上,再做判断选择。
通过社保代缴机构缴纳五险与第一种方案的最大差别,那就是会比第一种方案多了生育险、工伤险、失业险这三种保障。并且在缴纳金额上没有太大区别。
具体原因请看下图:
有缴纳金额较低的保险,生育险、失业险、工伤险就是其中之三,比第一种方案贵几百块钱,就会在其基础上多出三种保险。几百块对我们来说不算什么,但去可以拿它来购买有很大作用的三种保障。
如果需要那三种保险的,就可以选择第三种方案。
结合上文,可以很清晰地看出灵活就业人员的社保缴纳方案:
① 资金充足且对生育险、工伤险、失业险有需求:建议通过社保代缴机构缴纳五险;
② 资金充足且对其余三险没有需求:建议自己带齐相关资料去当地社保局缴纳职工养老与职工医保;
③ 资金不充足且有当地户口:建议购买居民养老与居民医保;
④ 资金不充足且没有当地户口:建议自己带齐相关资料去当地社保局,以最低缴纳基数缴纳职工养老与职工医保,或者去上班。
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以上就是我对 "灵活就业人员社保缴费了还用交社区医保吗"的图文回答,望采纳!