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社保是五险一金里的吗

日期:2021-05-16 分类:社保是五险一金吗

优质回答
学霸说保险-辛迪

“学姐,我想问问你社保跟五险一金?对我们来说有什么不一样吗?我想更了解一下。”

“学姐不是所有的人都交五险一金的吗?为什么有人交三险一金的呢?”

“学姐,你觉得咱们这个是交社保好还是五险一金好?”

......

这也正常。朋友都拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨了。说:“难道公司不抠门吗?他们连生育险跟工伤险都没帮我缴纳,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!我想我应该去社保局投诉吧,你觉得呢?”

时常有人来问学姐说社保保障全面,性价比是高,那交社保是否就比交五险一金好?”

对很多人而言,可能都不理解,那学姐今天就一次性跟大家讲清楚,社保与五险一金有些什么关系。

社保与五险一金的关系

这个答案先给大家:社保与五险一金存在的是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险
是保障我们在退休后,每个月还能有一笔钱能花的保险。它只需要我们在退休前累计缴纳时间达到15年,就可以在退休后,每月领取到一笔数量可观的退休金。

医疗保险
医疗保险是保障疾病的保险,它不仅可以报销我们生病时的门诊开销,假如是因为生病住院而造成的一些住院、医疗费也能得到报销。是社保中用处最大,效果最强力,我们平时接触最多的保险。

生育保险
非常好理解,就是生育小孩时的保险,它能报销因为生小孩产生的生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,产假和产假津贴也都可提供。

工伤保险
要是我们在工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等缘故,劳动者暂时或永久不能从业,甚至死亡的情况下,我们或我们的家人能通过保险得到相应的补偿。

失业保险
保证我们因公司破产或被解雇等原因失业后,每月能够领到一笔失业金,不至于没钱生活。

住房公积金

就是集买房、租房、装修房于一身,贷款利息还超低的国家白给福利。

社保的五险和住房公积金被统一称为五险一金,最大的区别就是作用不同,事物都是有两面性的,无法通过一面来判定他的好坏。

要注意的是,公积金可不是社保的一部分,尽管我们常常将公积金和社保放在一起讨论,只是为了方便称呼,而把这些保障福利简化为一个词。

若是我们把社保当成五险一金时也是没问题的,从广义上讲这么说也没什么错,只是个别时候注意不要把他们都概念混淆起来。

另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它贯穿于我们的生活。

不了解他,退休金可能会拿到手的少,医疗保险也报销不了。怎么用生育险,工伤险,失业险都不清楚。

三险一金的由来

三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

由于04年有了工伤险,06年有了生育险,因此就有了三险一金该说法。在此之前没有这两险,自然也就只有三险一金了。

我们缴纳五险一金费用的比例如下图所示:

生育险与工伤险的保费,是我们个人不需要缴纳的,公司已经给我们缴纳了保费,所以我们没有必要再缴纳。

这正是有些公司为什么在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因,因此一些人就觉得说,公司仅仅是交了三险一金。

总之,三险一金其实是比较早的说法了,当代公司越来越注重员工的人生安全了,保险也随之越来越齐全,有五险一金、六险一金、七险一金等等了。所以担忧,并不适合形容我们。

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以上就是我对 "社保是五险一金里的吗"的图文回答,望采纳!