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日期:2022-03-04 分类:社保是五险一金吗
“学姐,社保跟五险一金哪个更适合,他们有什么不一样吗?他们区别在哪里?”
“学姐为什么有人交的是三险一金,而不是五险一金?”
“学姐,我想听听你对社保和五险一金的了解,能帮我分析一下这两个哪个更好吗?”
......
朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨,说:“难道公司不抠门吗?他们连生育险跟工伤险都没帮我缴纳,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!如果这样的话我是不是应该去社保局投诉?”
还有的朋友跑来问学姐,说:“听学姐说社保保障全面性价比高,五险一金和社保拿来我们选择的话,是不是交社保对我们会更好?”
既然大家都有这种疑惑,那学姐今天就一次性给大家理一理思路,社保与五险一金那界限分明的关系。
先把答案透露给大家:关于社保与五险一金这两者之间的关系是包含关系。
社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。
它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险
而“一金”,指的是住房公积金。
它们具体是指:
住房公积金
社保的五险和住房公积金被统一称为五险一金,最大的区别就是作用不同,每个事物有对自己有益的一面,也有不利的一面。
要注意的是,公积金可不是社保的一部分,尽管我们常常将公积金和社保放在一起讨论,社保指代用人单位给你的福利待遇的一个总称,仅此而已。
社保可以作为五险一金的另一种称呼,不必过分纠结,从广义上来说这么称呼没多大的影响,但是在个别时候千万不把这两者概念混淆。
另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它贯穿于我们的生活。
要是大家弄不清楚五险一金,可能会导致医疗保险报销不了,退休时的退休金都会比预期要少,有些人可能不知道怎么使用生育险,工伤险,失业险。
三险一金的由来
三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。
比起五险一金,少了工伤险和生育险。
由于04年有了工伤险,06年有了生育险,因此就有了三险一金该说法。这两险之前,只有三险一金。
下图缴费的比例,清楚呈现出了我们缴纳五险一金的费用:
看得出来,我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费,我们公司已经帮我们缴纳了保费。
所以有些公司可能会在打印工资条的时候,直接不显示生育险与工伤险的扣费,引致有的员工误会了公司,以为公司只缴纳三险一金。
总之,三险一金其实是比较早的说法了,现在一个公司最基本的配置就是五险一金,有的六险一金、甚至七险一金都有了。所以我们并不需要对此感到担忧。
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以上就是我对 "部队缴纳的五险一金是社保吗"的图文回答,望采纳!