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医社保是在五险一金里面吗

日期:2021-08-08 分类:社保是五险一金吗

优质回答
学霸说保险-沫沫

“学姐,社保跟五险一金有什么区别呀?它们是同一个东西吗?”

“想问一下学姐为什么有些人交的是三险一金啊?”

“学姐,我是交社保好呢还是五险一金好呢?你觉得呢?”

......

朋友拿着自己的工资条跑来跟学姐抱怨,说:“我觉得公司真的是太小气了,他们连生育险跟工伤险都不缴纳,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!如果这样的话我是不是应该去社保局投诉?”

还有的朋友跑来问学姐,说:“听学姐说社保保障全面性价比高,五险一金和社保拿来我们选择的话,是不是交社保对我们会更好?”

既然大家都有这种疑惑,那学姐今天就一次性跟大家讲解一番,社保与五险一金这两者之间的联系。

社保与五险一金的关系

这个答案先给大家:社保与五险一金存在的是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险
是能保证我们在退休后,依然有钱可花的保险。它只要求我们在退休前医保的缴纳时间累计达到15年,在退休后就可以每个月都领到一笔数额可观的退休金。

医疗保险
医疗保险是保障疾病的保险,它不仅可以报销我们生病时的门诊开销,如果有因为生病住院而出现的住院和医疗开销,也能获得一部分的报销。是社保中用处最大,效果最强力,我们平时接触最多的保险。

生育保险
顾名思义,就是给生小孩准备的保险,它能报销生小孩的费用很多,涉及生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,而且不止这些,产假和产假工资(生育津贴)也是可以提供的。

工伤保险
就是当我们在工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等原因,短暂或长期失去劳动能力或者意外身亡的情况下,保险就成为我们获得经济补偿的来源。

失业保险
当丢失工作没有经济来源时,社会每个月会给你一笔补助金让你能够正常生活。

住房公积金

住房公积金在你买房租房时,可以抵扣甚至可以进行超低利息贷款,是国家极好的一项福利。

社保的五险和住房公积金被统一称为五险一金,最大的区别就是作用不同,没有孰好孰坏一说。

要注意的是,公积金可不是社保的一部分,尽管我们常常将公积金和社保放在一起讨论,仅仅只是为了方便统称,用于指代用人单位给予劳动者的几种保障性待遇的合称而已。

若是我们把社保当成五险一金时也是没问题的,从广义上讲这样的说法是没错的,但要特别注意某些时候别混淆概念。

另外,鉴于五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它跟我们的生活联系非常紧密。

不了解他,退休金可能会拿到手的少,医疗保险也报销不了,更可能连生育险、工伤险、失业险怎么用都不清楚。

三险一金的由来

三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

首先04年实施了工伤险,然后06年实施了生育险,这就是三险一金这个词的来源。这两险之前,只有三险一金。

如下比列正是我们缴纳五险一金的缴费比例:

看得出来,我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费,我们的保费已经由公司给我们缴纳了。

所以有些公司可能会在打印工资条的时候,直接不显示生育险与工伤险的扣费,因此一些人就觉得说,公司仅仅是交了三险一金。

总之,三险一金其实是比较早的说法了,公司现在最基本缴纳的是五险一金,而且现在有的公司都缴纳了六险一金,甚至七险一金。所以我们并不需要对此感到担忧。

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以上就是我对 "医社保是在五险一金里面吗"的图文回答,望采纳!