给你最合适的保险
日期:2021-05-20 分类:社保交15年
最近有太多的朋友这样问学姐了:
“学姐,社保是不是只需要交15年啊?”
“学姐,社保交15年跟25年有什么区别呀?”
“学姐,我才刚工作没多久,工资很少,可不可以等我30岁之后再交社保呀?”
其实很多人都有这样的心理,想买社保,却又不想那么早买,大家是觉得买多了会亏是吗???
社保作为国家白给我们的福利,学姐自己都在想尽办法薅,结果你们跟我说“不是很想要”???
下面我要讲的问题就是:社保能够带来的收益,社保交多长时间合适?
通过观看这篇文章,你就会知道社保里社保里长期交费和短期交费的区别。
社保让你“赚了”多少钱?
“五险一金”是指社保和住房公积金。我们来看它们有什么用处:
五险一金涵盖养老、医疗、生育、 等多个方面,是国家给予人民群众的社会福利。
对于刚入职的人缴纳社保的钱占到了工资的20%,会造成生活比较拮据,从而不愿意缴纳。
学姐只能告诉存在这种想法的人:你看到的只是第一层,而学姐看到的已经是第五层了。
跟着学姐一起算算帐,你就明白社保不但不赔钱,而且还赚钱。
先来看张图:
我们每个人社保账户的费用由我们自己及我们的公司双方共同承担。
虽然不同地区的社保缴纳比例会有所差异,不论在哪个地方,公司缴纳的比例一定会远远超过个人缴纳的比例,一般情况下是个人的两倍。
我们假设A每月工资为10000元,那么:
A每月需要交10000×20.2%=2020元到社保账户;
A的公司每月需要交10000×38.4%=3840元到社保账户。
由此可见,社保账户中公司交的钱占了有6成。
A缴纳社保后的工资是10000-2020=7980元,但千万不要觉得这笔钱很少,公司为了A这7980元的工资,可是付出了10000+3840=13840元的成本的。
这些差不多快有到手工资的一倍了。倘若选择只交15的社保或者等到了30年以后才交的话,没有了保障不说,还白白损失了一大笔隐形工资。
社保应该交多久,就学姐的看法,那就是能交多久就交多久。
我们挨个来浏览:
但其实大家会产生这样的想法,只是因为大家并不清楚养老保险的缴纳规则,不懂得养老金的计算方式。
15和25年缴纳的所产生的效果是大相径庭的,随后让学姐来为我们普及一下其中的知识:
以职工养老为例,我们列出其计算方式:
每月领取的养老金:个人账户养老金 + 基础养老金
其中
个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数
基础养老金=(社会平均工资+本人指数化工资)÷2×缴费年限×1%
......
计发月数=(人口平均寿命-退休年龄)×12
社会平均工资=退休时上年度在职员工月平均工资
本人指数化工资=[个人历年每月缴费工资]与[相应年份全市上年度在岗职工月平均工资]比值的均值。
公式很复杂,即便这样我们也能直观的看出来,个人账户中的余额和缴费年限成正比,那么退休了每个月能够领取到的养老金就会增多。
现在我们假设A跟B在同一个城市上班,月薪都是6000,当地社会平均工资也一直是6000,个人缴纳养老金比例为8%,都工作到60岁退休(计发月数为139),A和B唯一的区别就是A交了15年养老险,B交了25年。
在不考虑通货膨胀且默认A和B从来没涨过工资的情况下,计算得出:
A退休后每月能领1521.6元;B退休后每月能领2536元。
A能领到的退休金只有B的60%,这还只是非常理想情况的数据,如果算上通货膨胀跟工资涨幅,这个差距只会更大。
我们再来看一组对比:
其实在A、B两款中选择哪个,根据我们了解到的,都是可以在退休四年后收回本金的。由于B比A多缴纳了10年养老险,所以每个月多领1014.4元,结果是1年多领1.2万元。
总之,我们只要记住:我们都知道养老保险我们交的时间越长,我们的养老金和基础养老金也会更多,因此养老金也会更多的。
事实上我们年轻的时候我们贪图享受我们几百块的工资的话,等到老了其他的老头老太太都还能跳广场舞,对你而言可能报名费都是沉重的负担,
{医疗险社保交15年-13}而且它有超越其他商业医疗险的优点:
医疗险和重疾险需要至少90天的等待期,但是医保不用等,当月交次月保障。
这就是医保比商业医疗险最厉害的地方。因为人一旦上了年纪,患病的风险就会增长。
这时候购买商业保险的话,也许要承担高昂的保费,也许直接拒保。购买具有无门槛、缴费低优势的医保不香吗?
顾名思义,就是给生小孩准备的保险,假如你不打算生孩子的话,那么交这个保险的必要性就不大了。
但如果要生小孩的话,生育险不但能报销生育医疗费、产前产后检查费、节育手术费等费用,也能为消费者提供产假和产假工资(生育津贴)。
对于生育险而言,个人一分钱都不用,交由公司替我们全部缴纳,你只要确定能在公司连续待够九个月或累计12个月以上的话,是可以享受生育险给我们的报销。而且这笔钱费用就相当于是白给我们。
虽然说失业险跟医疗险是类似的,都是缴费时间越长,失业后领取到的失业金就越多,能领的月数就越久。
失业险只有在失业的时候才用的上,而且哪怕失业了,它的领取条件也会比较苛刻:
工伤保险只要参保就能获得保障,对缴纳年限没有要求,生育险的情况跟工伤险是类似的,不需要我们个人交任何的钱,你们公司会替我们全部缴纳。
也就是说,这类似于国家免费给我们一层保障,我们有什么理由拒绝呢?
住房公积金等于国家白给的羊毛,因为贷款的利息非常低,我们有很多方面都能用到,比如买房、租房、装修房。
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以上就是我对 "15年社保一年交500"的图文回答,望采纳!