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社保跟五险一金是分开的吗

日期:2021-05-15 分类:社保是五险一金吗

优质回答
学霸说保险-萍子

“学姐,我想知道社保跟五险一金有什么不一样?他们难道不是同一个东西吗?”

“学姐,我想问问三险一金是不是只有一部分人交?”

“学姐,你觉得咱们这个是交社保好还是五险一金好?”

......

我想是不是太过分了?朋友拿着工资条跑来跟学姐抱怨。说:“不给我缴纳生育险就算了,连工商线都不给我缴纳,公司太抠门了,你看看我的工资条,只有三险一金扣了费!我觉得去社保局投诉是最好的解决办法。”

有人听到问学姐说:“学姐你说,社保保障全面性价比高,是否就不用交五险一金啦,交社保会不会好一些?”

既然大家都有这种疑惑,那学姐今天就一次性给大家理一理思路,社保与五险一金之间存在的关系。

社保与五险一金的关系

先把答案透露给大家:关于社保与五险一金这两者之间的关系是包含关系。

社保,是国家通过立法,在参保公民遭遇年老、疾病、生育、工伤、失业等风险时,能够给予物质帮助、减少经济损失、保障基本生活的社会保障制度。

它包含了“五险”:养老保险、医疗保险、生育保险、工伤保险、失业保险

而“一金”,指的是住房公积金。

它们具体是指:

养老保险
是在退休后,保证我们还能有钱花的保险。它要求我们在退休前累计缴纳时间达到15年,就可以在退休后,每月享有一笔数量可观的退休金。

医疗保险
医疗险保我们的疾病,它不但能报销去医院的门诊费,如果是生病住院产生的住院、医疗费也能报销一部分。医疗保险是用处最大,效果最强力,我们平时接触最多的保险,它是属于社保范围内的。

生育保险
这个保险就是给生孩子准备的,几乎生小孩产生的所有费用都可以报销,生育医疗费,产前产后检查费,节育手术费等,更能提供产假和产假工资(生育津贴)。

工伤保险
要是我们在工作期间和上下班途中因为意外伤害或职业病等缘故,劳动者暂时或永久不能从业,甚至死亡的情况下,保险能给我们或是家人一定的经济补偿。

失业保险
失去工作后,没钱该怎么办?社会每月会发放失业救助金,它能够成为我们生活的一颗‘’救命稻草‘’,不至于流落街头。

住房公积金

当你需要买房租房装修房子等,甚至银行贷款你都可以获得低利息的一项国家福利。

这五险与住房公积金被合称为“五险一金”,即是说,五险一金包含了社保,它们之间的区别仅在于包含范围与概念不同,两者没有好坏之分。

值得注意的是,公积金不是社保的内容,但大家会将二者放在一起讨论,只是用于简便称呼,是用人单位给予你的保障的一种总称。

从广义上来说这么称呼没多大的影响,但是在个别时候千万不把这两者概念混淆。

另外,因为五险一金是国家强制用人单位帮我们缴纳的,而且它贯穿于我们的生活。

了解他的话,医保报销不了,退休时拿到的退休金比预期少的情况就大大减少了。更可能连生育险、工伤险、失业险怎么用都不清楚。

三险一金的由来

三险一金指的是:医疗险、养老险、失业险以及住房公积金。

比起五险一金,少了工伤险和生育险。

之所以会有三险一金这个说法,是因为工伤险是04年开始实行的,生育险是06年才开始实行的。因为之前没有两险,所以三险一金自然是独占一方。

下图缴费的比例,清楚呈现出了我们缴纳五险一金的费用:

看得出来,我们个人不需要缴纳生育险与工伤险的保费,我们的保费已经由公司给我们缴纳了。

有些公司在打印工资条的时候不显示生育险与工伤险扣费的原因正是这样,引致有的员工误会了公司,以为公司只缴纳三险一金。

在当今时代,很少有人了解三险一金了,在当代,五险一金是一个公司的标配,有的甚至缴纳了六险一金、七险一金。我们的“担忧”不会出现在这里。

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以上就是我对 "社保跟五险一金是分开的吗"的图文回答,望采纳!